リーダーシップとは

リーダーの在り方はどうであることが望ましいのでしょうか。様々な組織経営におけるリーダーのあるべき姿が述べられています。組織は多様でありその構成員によりいかようにも変化をします。変化をおそれている組織もあるように思いますが、、。まず、言えることはその組織のリーダーが「私に皆ついてこい！」と統制することでは、組織として動いていきません。チームなのですからそのチームの目的をもとに進んでく必要があります。

リーダーは「教えないこと」が一番重要な役割であると感じます。色々と言いたくなるものです。それをいかにしてこらえるか。それが「力」である気がします。

毎日桜の美しさに感動します。満開の時期を過ぎましたが、まだ綺麗な桜の花びらが見受けられます。木全体で見ているから美しいと思うのでしょうか。さらに顔を近づけても同じ桜を見て同じ感動があるのでしょうか。

一般的に花見において、人間はその美しさから倖せな時間を自然から頂いています。それは、多角的な美しさを味わっているのでしょうか。人それぞれの感じ方でいいのですが、、、。。